Partie 4 : Évolution & trajectoires
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Les fondamentaux du Management Equilibré
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Carnet de travail - Adoptez et mettez en œuvre le management équilibré
Vidéo n°1 – Introduction : Contexte [01:43]
MODULE 1 - Qu’est-ce que le management équilibré et pourquoi l’adopter ?
Vidéo n°2 : Introduction du module 1 [02:00]
Partie 1 : Les fondamentaux du management équilibré
C’est du vécu n°1 : Prendre le contrepied du management autoritaire [02:50]
C’est du vécu n°2 : La liberté sans cadre = chaos [02:38]
Partie 2 : Le manager équilibré : arbitre, coach, capitaine
Partie 3 : Le Directeur du Management : piloter la cohérence managériale
Quizz de validation des acquis
MODULE 2 : Comprendre les mécanismes humains pour manager en conscience
Vidéo n°3 : Introduction du module 2
Partie 1 : Les ressorts physiologiques de l’effort humain
C’est du vécu n°3 : Respecter les seuils pour une performance durable [02:06]
Partie 2 : Appréhender les ressorts cognitifs et le rôle prédictif du cerveau
C'est du vécu n°4 : Le cerveau, une machine à prédire [01:40]
Partie 3 : Savoir repérer et manager les profils émotionnels
Quizz de validation des acquis
MODULE 3 : Faire grandir les talents grâce au management équilibré
Vidéo n°4 : Introduction au module 3 [02:33]
Partie 1 : Recrutement & compatibilité
Partie 2 : Chronotypes & rythmes
C'est du vécu n°5 : La force des passions au travail [03:26]
Partie 3 : Motivation durable
Partie 4 : Évolution & trajectoires
C'est du vécu n°6 : Évoluer sans forcément monter [01:59]
Quiz de validation des acquis
CONCLUSION
Vidéo n°5 : Conclusion de la formation [01:12]